Estudantes da Universidade Estadual de Ponta Grossa (UEPG) e integrantes de Empresas Juniores (EJs), participaram do “Encontro de Líderes Paranaense”, realizado em Londrina nos dias 21 e 22 de março. Participaram estudantes do curso de Bacharelado em Química Tecnológica, Engenharia de Materiais, Direito, Farmácia, Agronomia, Engenharia Civil e Arquitetura e Urbanismo. O evento foi promovido pela Federação das Empresas Juniores do Estado do Paraná, e reuniu lideranças universitárias com o objetivo de fortalecer o movimento empreendedor, desenvolver competências de gestão e estimular a inovação no ambiente acadêmico. Ao longo da programação, os participantes tiveram acesso a palestras, workshops e momentos de integração voltados ao desenvolvimento de habilidades como liderança, comunicação, planejamento estratégico e resolução de problemas.
O encontro também proporcionou a troca de experiências entre diferentes Empresas Juniores, promovendo conexões e o compartilhamento de boas práticas. “Acredito que a participação em uma Empresa Júnior é uma das experiências mais transformadoras dentro da universidade”, afirma Suellen Aparecida Alves, conselheira da Chimera Junior, empresa júnior do curso de Bacharelado de Química Tecnológica. Segundo ela, é nesse ambiente que os estudantes têm a oportunidade de desenvolver, na prática, competências que vão muito além do conteúdo técnico, como liderança, responsabilidade, visão estratégica e trabalho em equipe. “Participar do Encontro de Líderes Paranaense amplia ainda mais essa formação, pois proporciona contato com diferentes realidades, troca de experiências e uma visão mais abrangente do movimento empresa júnior, fortalecendo o protagonismo estudantil”, comenta.
Para os alunos da UEPG, a participação no evento representou uma oportunidade de crescimento pessoal e profissional, ampliando a visão sobre o papel das Empresas Juniores na formação acadêmica. A graduanda de Direito da UEPG, Maria Antônia, ascendeu à diretoria de Recursos Humanos com foco no desenvolvimento de liderança e oratória, e destacou que a vivência institucional a desafia a sair da zona de conforto, promovendo um aprendizado prático baseado em iniciativa e na constante reinvenção exigida pelo mercado júnior.
Para Vitor José Mainardes de Lara, estudante de Farmácia na UEPG e atuante há cerca de um ano e meio na Farmacodinâmica Jr., a experiência na empresa júnior foi essencial para desenvolvimento pessoal e profissional “Fui muito motivado inicialmente pelo desenvolvimento profissional, e encontrei no movimento das empresas júnior uma oportunidade de crescimento pessoal, destacando o aprimoramento de habilidades, como liderança e trabalho em equipe.”
Os alunos tiveram apoio institucional para participação do evento via PROAD/CLOG bem como dos setores de conhecimento: Sexatas, Sebisa, Secate e Secijur.
Texto: Suellen Aparecida Alves com adaptação de Gabriel Ribeiro | Fotos: Arquivo Pessoal
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